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Réparation de soudure débouchante

Diplôme visé
Formation professionnelle continue
Niveau de sortie
Sans équivalence de niveau
Durée de formation
5 jours
Niveau de qualification
Sans équivalence de niveau
Domaine
Construction
Famille
Construire / Fabriquer

Description

Mise en situation pratique dès le début de la formation pour travailler sur les techniques d’affouillement et maîtriser les techniques d’identification et élimination des défauts. Dans ce volet pratique, différentes séquences théoriques seront incorporées pour échanger sur les enjeux liés à la nouvelle préparation avant soudage. Suite à cette première phase de travail, les stagiaires travailleront sur la réalisation de réparations non débouchantes selon différentes positions de soudage (PA, PE, PF). Enfin, les stagiaires travailleront sur la réalisation de réparations débouchantes en position PA. Durant cette phase de travail, seront notamment abordés les éléments prépondérants à l’inertage et le bouclage de la réparation avant fermeture. Cette formation est sanctionnée par l’habilitation selon la configuration 423 du CRT 91.C.122 EDF.

Compétences

  • Maîtriser la technique opératoire en lien avec la réalisation de réparation nécessitant un affouillement complet du joint soudé laissant apparaître la paroi interne d’un tube
  • Maîtriser les techniques d’affouillement en lien avec un processus de réparation.

Où se former ?

1 centre propose cette formation en France

En savoir plus

Type de formation
Continue
Formation réglementaire
non

Rythme de formation

  • Temps plein

Formule

  • En présentiel

Pré-requis

  • Public concerné : salariés d'entreprises
  • Disposer d'une QS FW

A savoir

La formation initiale s’adresse principalement aux élèves qui souhaitent acquérir les connaissances et compétences nécessaires à l’exercice d’un métier. La formation initiale peut durer de quelques mois à plusieurs années. Exemples : CAP, licence, master, diplôme d’ingénieur.

La formation continue s’adresse à un public en activité professionnelle qui souhaite mettre à jour ses compétences, se spécialiser ou se reconvertir. La formation continue, souvent plus courte que la formation initiale, peut être financée par l’entreprise ou le salarié lui-même.

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